１、具有挑战的工作机会；

２、诚信、创新永恒　?　精品、人品同在的企业价值观；

３、广阔的发展空间；

４、富有市场竞争力的薪酬体系：

岗位工资、年功工资、绩效工资、各类津补贴等。

因不可抗力因素影响，如地震、台风、洪水、疫情等，员工的薪酬福利、职业健康安全得以保障。

５、完备的福利保障机制：

五险一金、企业年金、户口申报、工会福利、带薪年休假、国家法定节假日、婚假、产假、探亲假等、年度公费体检与健康咨询等。

６、全面的培训计划：

新员工入职培训、职业素养培训、学术交流会、职业安全培训、专业技能培训等。

（１）普通高等院校、国家统招大学本科及以上学历；

（２）政治思想素质好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，能承受较强的工作压力；

（３）符合招聘岗位所需的专业条件及身体条件；

（４）获得国家大学英语ＣＥＴ－４及以上合格证书，如其他语种为相当等级；

（５）在校期间成绩达标，无不良记录；

（６）学业成绩排名靠前或有学生社团、学生干部经历及政治面貌为中共党员的学生优先考虑。