垦荒人校园招聘

  • 单位性质:未知
  • 单位行业:未知
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  • 工作城市:北京市
  • 发布日期:2020-03-10 20:26
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公告详情

垦荒人于2011年12月26日在南京市云锦路成立第一家垦荒人绿色食品店,公司秉承全球原产地、优品、甄选的宗旨和原生原长、精益求精、中华精粹、万家共享的原则,致力于为中国消费者提供天然、健康、安全食品和消费渠道,以创造消费者的高品质生活。公司一直以来专注于自主品牌系列绿色、有机食品的开发和推广,兼营国际、国内各地特色食品,依托全球产品资源及垦荒人品牌优势打造垦荒人集团食品连锁营销网络,不断提升北大荒东北地区以及垦荒人品牌产品在低、中、高端消费区域的市场占有率,实现企业的持续发展。

公司现有店面300余家,覆盖24个省、80多个地级以上城市和部分县级市,规模达一万余人,并已建立起完善的品牌运营系统、新产品开发系统、物流管理系统及网络运营平台。公司预计在未来两年内实现全国3000家连锁店面的铺设,力图成为国内绿色、有机及健康食品领域的生力军和领头羊。垦荒人不仅解决了中国食品安全问题,更是解决了很多地区从业人员就业的问题,减轻了社会的就业压力,并通过回馈社会的公益慈善事业等,做出了企业的社会责任和贡献。

公司于2014年4月成立北京市场,过去四年间在北京各区铺设了7家店面,2019年増至8家,目前公司已拥有200多人的工作团队,并计划于2020年年底将规模扩至300人以上。为了在扩大连锁规模的同时保证团队建设的高质量、高水准,本公司诚挚地广纳人才,特招聘以下精英人士:

部门

职位

人数

职能部门

总经理助理

3

人事助理

2

企划专员

2

物流专员

2

市场部门

储备干部

10

管培生

15

销售专员

10

零售部门

连锁店储备店长

5

连锁店面营业员

2

◎薪资待遇:基本工资+高比例提成+各项福利

◎福利待遇:1.以上岗位公司均免费提供住宿

            2.享有国家规定的法定节假日

            3.年终奖金

            4.年底优秀员工国际、国内带薪双飞游

            5.半个月公司年假。

◎晋升渠道:储备干部→见习经理→销售经理→区域总经理

公司网址:www.kenhuangren.com

电子邮箱:bj_khr@163.com

负责人:穆经理

联系电话:010-57724753  13521308421  

工作区域:北京海淀区、朝阳区、丰台区三个区可供选择

公司地址:北京市海淀区学清路9号汇智大厦A座1216室

有意向的同学可投递简历至邮箱或者电话咨询

一、人事行政部门

1、总经理助理

岗位职责:

1、起草公司工作计划与总结,并作好公司重要会议记录;

2、记录、存档整理总经理签发的文件;

3、拟定公司管理制度、规章制度,配合人事招聘;

4、接听电话、妥当应答,并做好电话记录;

5、掌握总经理的日程安排做好预约工作,安排商务旅行;

6、完成总经理或综合管理部经理交办的其它工作;

任职要求:

1、男女不限,本科及以上学历; 

2、熟悉办公室行政管理知识,熟悉办公软件; 

3、工作仔细认真、责任心强;有良好的沟通协调能力;

4、有良好的纪律性、团队协助作能力以及服务创新精神;

薪资待遇:底薪3500+提成+奖金=4500-6000元

2、企划专员

岗位职责:

1、负责公司宣传推广文案及宣传资料文案的撰写;

2、公司品牌推广,发展公司的企业文化,产品文化,市场文化,丰富企业文化;

3、配合营销体系,制定整体营销方案;

4、负责公司内部刊物总体策划;

5、深入一线,亲身参与市场运作,挖掘分析市场信息,并及时反馈给总经理和市场部门;

6、协助总经理及市场部门策划与设计市场操作方案,参与具体营销活动的策划与实施;

任职要求:

1、男生优先,本科及以上学历;

2、五官端正、身体健康;

3、具有良好的沟通能力和团队协作能力;

4、具有一定的文案功底和专业技能的优先考虑;

5、思想道德良好,具有一定的奉献和服务精神;

薪资待遇:底薪3500+提成+奖金=4500-6000元

3、人事助理

岗位职责:

1、协助人事经理完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源。

2、建立健全员工人事档案,负责员工考勤管理和纪律监察;

3、通过多种渠道为公司寻求人才;负责人员招聘的电话邀约面试环节。

4、组织员工参加培训,负责员工入职离职手续的办理;

任职资格:1、本科以上学历,男女不限;

2、人力资源及工商管理相关专业优先考虑

    3、形象好,气质佳,五官端正;

4、具有一定的团队协作能力及较强的语言沟通能力;

5、能够吃苦耐劳,具有一定的岗位敬业精神;

工作时间:  08:30 —12:00   13:30—18:00

薪资待遇:底薪3500+提成+奖金=4500-6000元

二、市场部门

1、市场部储备干部

岗位职责:

1、负责公司产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划,在销售经理的指导下完成部门销售指标;

3、开拓新市场,发展新客户,拓宽产品销售范围,维护老客户开发新客户;

4、有创新精神,能独立带领团队开发市场;

任职要求:

1、男女不限,身体健康、五官端正;

2、大专及以上学历,有一定的赚钱欲望;

3、能够吃苦耐劳,有一定的责任心和孝心;

4、具有一定的亲和力和较强的抗压能力,富有团队合作精神;

薪资待遇:底薪3000+提成+奖金=4000-8000元

2、销售代表

岗位职责:

1、负责公司产品的销售及推广;
    2、根据市场营销计划,在销售经理的指导下完成部门销售指标;
    3、开拓新市场,发展新客户,拓展产品销售范围,维护老客户开发新客户;

任职要求:

1、男女不限,身体健康、五官端正;

2、大专及以上学历,有一定的赚钱欲望;

3、能够吃苦耐劳,具有强烈的责任心和孝心;

4、具有一定的亲和力和较强的抗压能力,富有团队合作精神;

薪资待遇:底薪3500元+提成+奖金=3500-6000元

三、连锁店面部门

1、连锁店面储备店长

岗位职责:

1、负责店面及区域的销售工作;

2、负责学习公司经营理念经营模式及整个经营流程;

3、根据公司营销战略,制定营销方案;

4、协调管理实体店员工的工作及店面经营;

任职要求:

1、男女不限,具有一定店面管理能力的优先考虑;

2、20-30岁,五官端正,身体健康,思想品德良好;

3、具有一定的店面管理和统筹规划能力;

4、具有一定的爱心和责任心;

薪资待遇:底薪3000+提成+奖金=3500-4500元

2、连锁店店员

岗位职责:

 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;

 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;

 3、完成商品的来货验收、上架、陈列、补货、退货、防损等日常营业工作;

 4、做好所负责区域的卫生清洁工作;

 5、完成上级领导交办的其它任务;

任职资格:

1、高中及以上学历;

2、有相关工作经验者优先;

3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;

薪资待遇:底薪2800+提成+奖金=3000-4000元