中电建水电开发集团有限公司

2022届高校毕业生校园招聘公告

一、公司简介

中电建水电开发集团有限公司成立于2006年10月20日，是世界500强企业——中国电力建设集团（股份）有限公司旗下电力投资领域的骨干企业。公司经营业务包括：电力生产、电站及电力设备的维修；项目投资；电力设备的销售及技术咨询；技术进出口；货物进出口等。先后获得了“中央企业先进集体”“全国电力行业管理创新先进单位”“先进基层党组织”“全国五四红旗团委”“四川省五一劳动奖状”等荣誉。

公司总部坐落于成都市高新区天府二街，注册资本金60亿元人民币，现有17个成员企业，员工总数1000人，资产总额350亿元。现有水电、风电、光伏资源开发权约1200万千瓦。

公司坚持科学发展、协同发展、集约发展、绿色发展理念，坚持统筹布局国内、海外两大市场发展，坚持产能结构、发展模式、管理模式三大持续转型升级，主动对接国家2030碳达峰、2060碳中和战略目标，向着“高质量智慧化国际化清洁能源服务商”的企业愿景迈进 

二、福利待遇

1.按照中央企业正式员工管理，纳入正式定员。

2.毕业生入职6个月见习满，第一年薪酬待遇：本科毕业生平均年收入12万元-15万元；

3.公司建立了非常完善的“七险两金”员工保障体系。“七险”： 基本养老保险、基本医疗保险（含大病补充）、失业保险、工伤保险、生育保险、、补充医疗保险、团体意外险。“两金”：住房公积金、企业年金（补充养老）。

4.公司建立人性化的休假管理制度。带薪年假、婚假、生育假、哺乳假、陪护假、护理假、探亲假等。

5.公司建立了专业技术和职业技能资格一次性奖励政策，以及执业证书津贴政策。

6.高校毕业生入职后给予一次性安家补贴。

三、人才培养

公司尊重员工自身特点，打造不同的成长体系，引导员工选择合适的职业生涯发展通道。重点培养“统帅型”、“经营型”和“工匠型”三类人才。公司目前已建立了管理通道、专业技术通道，两大通道并行发展。

1.管理通道，既公司岗位的正常晋升。

2.专业技术通道，为鼓励员工钻研生产技术，打造工匠型专业人才，公司建立了专业技术发展通道。 

四、招聘需求

电气工程师、水动力工程师、水利水电工程管理人员、新能源工程师、计算机网络人员、软件开发人员、通信技术人员、安全管理人员、电网系统技术人员。

五、招聘条件

1.身体健康、积极向上、吃苦耐劳，具有团队精神，热爱电力事业；

2.全日制本科及以上应届毕业生，符合招录岗位要求；

3.成绩优良，获校级、国家级奖学金者优先。

六、宣讲安排

为方便同学们及时了解宣讲及招聘安排，公司建立了招聘专用QQ群：741388795，可扫描QQ二维码加群。

七、招聘流程

因疫情原因，本轮招聘面试会酌情采用线上面试的方式进行，即日起，公司将根据简历投递情况，不定时组织线上面试。简历投递方式如下：

方式一：手机扫描下方二维码，进入公司招聘网站在线投递简历。

方式二：电脑端登录https://zhaopin.powerchina.cn/index，点击“校园招聘”栏，选择“中电建水电开发集团有限公司2022届秋季招聘启事”进行简历投递。

公司将择优通知面试人员参加面试，热烈欢迎有意愿的同学们及时投递简历。

电建水电开发公司人力资源部

2021年11月9日