结构设计师

薪资：面议

任职要求：

1.3年以上优秀设计公司结构设计工作经验，独立完成结构设计核算；

2. 具有扎实的专业技术知识，熟悉结构专业相关设计软件；

3.热爱设计、善于沟通、具有良好的语言表达能力；

4.具有良好的团队合作精神，责任心强，工作认真细致；

5.参与建筑改造，新建小型构筑物结构设计。有甲级建筑设计单位工作经验者优先；

6.土木工程、结构工程等相关专业本科及以上。

校园运营

薪资：3000-4000元/月

任职要求：

1.善于沟通表达；

2.校学生会成员优先；

岗位职责：

1.负责与大学内团委、学生会等建立联系，建立高效群，负责群维护；

2.负责公司活动的校园推广工作。

法务助理

薪资：2500-3500元/月

任职要求：

1.年龄24-35之间，法务相关专业；

2.逻辑清晰，思维缜密。 

岗位职责：

1.配合法务经理工作；

2.审核公司合同。

前台

薪资：2500-3500元/月

任职要求：

1.工作认真负责；

2.吃苦耐劳，认同企业文化；

3.年龄35岁以下，形象气质佳。

岗位职责：

1.配合法务经理工作；

2.审核公司合同。

招商总监/招商经理/招商主管/招商专员

薪资：面议

任职要求：

1.专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2.有招商、销售类的工作经验，有丰富招商渠道者优先；

3.熟悉招商流程、招商技巧以及市场操作模式；

4.有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往能力；

5.诚实守信，勤奋敬业。

岗位职责：

1.负责公司年度招商工作目标和招商方案的制定和执行；

2.负责所辖区域内产品的招商推广工作；

3.做好已招商成功客户的后续服务工作，维护与客户的长期良好的战略合作伙伴关系，保持公司品牌形象。

酒店销售经理/销售代表

薪资：面议

任职要求：

1.根据酒店市场销售计划，按照客源构成的比例要求，完成商社客户，旅游团队和散客的销售任务，完成销售指标；

2.根据不同的季节，不同的市场情况提出不同的销售方案；

3.分析客户心理，了解客户对酒店设施的要求和各方面的需求，有针对性的进行销售，积极参加酒店举办的各种活动，开发新客户；

4.利用公关技巧和销售技巧，广交各界人士，扩大酒店影响，开展有计划的销售活动。

岗位职责：

1.负责公司年度招商工作目标和招商方案的制定和执行；

2.负责所辖区域内产品的招商推广工作；

3.做好已招商成功客户的后续服务工作，维护与客户的长期良好的战略合作伙伴关系，保持公司品牌形象。

房嫂

任职要求：

1.有客房服务员工作经验；

2.身体健康，55岁以下；

3.吃苦耐劳，服从管理。

岗位职责：

1.负责所分配区域和客房的卫生清洁工作；

2.客房内各项物品卫生清洁，摆放整齐。严格按卫生防疫部门要求（一冲、二洗、三消毒、四保洁），对客房水杯，卫生洁具等进行消毒，及时补充客人所需的各类物品；

3.随时做好楼面（走廊、扶梯、外窗玻璃、窗槽等）的公共卫生，保持楼层清洁；

4.做好设施的使用和日常保养，正确掌握各类电器的使用方法并根据天气情况做好照明、空调等设备的开关和调节；

5.负责住店客人的房间卫生清扫和退房的清理。