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招聘简章
沈
阳易诚金软科技有限公司
公司介绍
沈阳易诚金软科技有限公司成立于2018年12月，注册资本500万元，是一家长期从事金融互联网科技公司中的新兴力量，坐落在沈阳浑南地区，公司以研发、销售证券分析软件为主导，同时帮助客户解决证券投资理财技术难题。目前，取得20项软著权，2021年获得国家高新企业认证,2022年获得国家双软企业认证。
公司拥有一批资深的证券教育专家、市场策划和项目运作专业人士，对远程互联网市场有着丰富的经营运作经验，通过深入了解行业动态、整合全国优秀的师资资源，充分利用网络这一现代媒体的传播优势，为学员精心打造优质的网上学习课程。与此同时，公司高效专业的软件开发 团队，自主研发教育平台，我们用先进的课件制作技术，完备的软硬件环境，让你足不出户就能聆听名师演绎，享受专业学术氛围。
招聘岗位
软件顾问
岗位职责：
依托公司平台，利用网络和电话相结合的远程形式开展金融投资理财分析软件的营销推广，完成公司及上级领导下达的工作任务；
根据公司合规要求，执行规范语言要求，与客户建立良好的关系，分析客户金融理财需求，为客户提供良好的服务。
任职要求：
18-26周岁；
大专或以上学历，学信网可以查询。
薪资待遇：
新员工前3个月综合薪资4k-6k/月，无责底薪2500-3200元+20%－100%提成
售前客服
岗位职责：
1.从公司提供的数据中筛选出有效的客户信息
2.收集整理有效客户信息，为销售同事提供数据支持
任职要求：
18-26周岁；
大专或以上学历，学信网可以查询。
薪资待遇：
综合薪资在4k-7k，无责底薪2500+绩效奖金
管培生（定向培养销售主管销售经理）
沈阳易诚金软管培生计划，是宁公司人才梯队建设的重要项目，旨在培养优秀的销售运营管理人才。3-6个月的培养期内，我们通过培训使管培生快速熟悉公司业务具备独立管理部门的能力。通过持续在一线的实践和锻炼，最终使管培生成为合格的管理人才，并持续发展为更高级别的管理者
薪资待遇
无责底薪+高额提成+奖金的结构，而且底薪和提成都会随着业绩的提升向上浮动无责底薪2500-3200，提点单套销售额的20%－100%，入职三个月左右新员工的平均薪资保守说可以达到4-6k
其他福利
一经录用，公司提供专业的带薪培训。不定期安排技能，职能培训。
公司定期举行内部活动（聚餐，KTV,户外烧烤，旅游)
周末双休，法定节假日正常休息。现金红包。
每周，月，季度，年度对业绩突出的员工发放奖金大奖，奖励丰厚。
优秀销售业务家属回报补贴奖:(该奖项推广营销1:1评比)
晋升渠道
管理路线：基层员工—经理助理—部门经理—高级经理—资深经理—区域经理
晋升机制
管理职的培养周期3-6个月，考核标准连续2个月达到业务要求就可以晋升到经理助理级，开始带团队了，半年内有2-3次晋升机会。（透明晋升制度）根据个人能力及意愿:选择个人销售和团队管理
1)个人销售:普通，三级，二级，一级
2)销售管理:从销售业务做起，储备助理，业务助理，业务经理
培训机制
公司培训部提供系统化的入职培训（5个工作日，免费且带薪培训）；
团队给配备一名专属师父，进行师徒制传带教模式；
团队管理者的薪酬仅与团队业绩挂钩，不会与民争利，全力扶持员工业绩提升。
我们的优势
无需去拓展客户-----公司提供高净值优质客户，有需求，活跃度高，黏性高
先进的营销模式-----大数据过程管理，多团队协同配合，不同于传统券商的营销手段
完善的培训体系-----岗前培训、在岗培训、质检培训、一对一帮扶
公司休息
?所有岗位均双休，法定节假日正常休息；8:30-17:30午休1.5小时
公司食宿
?所有岗位免费包住；提供午餐。
公司证书
办公环境
国外游
国内游
员工活动
联系人：李经理 联系方式：18640198431/同微信
公司地址：沈阳市浑南新区航天路16-2号4F
（150公交车到公司门口地铁4号线 金仓路C口出 步行1.6公里）
