公司简介

——————————————————————————————————————————————

  哈尔滨通达工业环保自动化有限公司成立于2003年，注册资金1000万元人民币，位于哈尔滨市高新技术产业开发区，企业占地面积14234平方米，是一家集研发、生产、销售轨道交通相关产品的高新技术企业。公司一直坚持以稳定发展业务、引进优秀人才、打造核心技术、提升质量控制为经营方针；秉承着科学管理为先导、质量为本是基石、顾客至上为宗旨、优质服务是基础的质量方针。专注致力于在轨道交通设备方面为整车制造用户提供配套解决方案，满足用户的全方位需求。

  公司主营产品包括紧急疏散装置类、阻尼减振降噪类、智能制造设备类、复合材料连接类、隔声间墙类等相关产品。研发团队由哈工大及各高校科技人才组成，具有较强的创新能力和多年的行业经验。由于公司在研发创新方面的不断突破，公司拥有专利20余项，所有产品均自主研发生产。公司于2004年首次通过高新技术企业认定，并且通过了每3年的复审，现属于国家高新技术企业；2016年1月通过欧洲标准EN15085焊接体系认证,同年9月通过国际城市轨道交通IRIS质量管理体系认证（2018年换版为ISO22163）；2018年通过德国标准DIN6701粘接体系认证等相关资质。

  经过近二十多年的不懈努力，公司以完善的管理体系和优质的高科技产品赢得了市场和用户的信赖，成为国内各大厂商的合作首选。未来，公司将持续提升企业竞争力,坚持以科技创新求发展，以高端品质立市场，打造成为亚洲乃至世界知名的高新技术产业基地，为全球轨道交通领域的技术研发和应用做出积极贡献，实现企业的永续经营。

——————————————————————————————————

招聘岗位信息及要求

一、机械设计工艺工程师（2人）

薪资：3-8K

岗位职责：

1、负责产品生产工艺、工装、夹具等的设计，原有工艺的优化工作；

2、负责指导与培训生产工人工艺的操作流程及操作规范；

3、负责核算材料消耗定额和加工制造工时定额；

4、负责机械类产品设计、审图、拆图等相关工作。

任职要求：

1、机械类专业，本科以上学历；

2、会使用CAD、SolidWorks等机械设计软件；

3、善于沟通，具有较强的解决现场实际问题的能力。

二、研发工程师（1人）

薪资：3-8K

岗位职责：

1、能独立完成结构设计，并能发现设计中存在的问题，提出改进措施；

2、能够与客户方技术人员进行设计交流，与客户方项目经理进行对接。

任职要求：

1、机械结构、降噪类专业，本科以上学历，有设计经验；

2、具备较好的沟通协调能力，能够与公司各部门进行有效的沟通与协调；

3、熟练使用CAD和SolidWorks等设计软件。 

三、销售工程师（1人）

薪资：3-5K

岗位职责：

1、负责公司产品的市场渠道开拓与销售工作，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率；

2、覆盖区域内主机厂的全部信息，客户出现的问题及时解决并向公司关联部门反馈；

3、负责产品的谈判、投标评审、标书制作、合同评审及合同签订、签约、交付、开票及回款等工作；

4、做好客户维护，与客户保持良好沟通，实时把握客户需求；

5、完成领导交办的临时性工作。

任职要求：

1、机械制造或市场营销相关专业；

2、热爱销售工作，具备销售能力；

3、良好的沟通、组织能力，有责任心和进取心，可适应短期出差。

四、采购调研员（1人）

薪资：3-5K

岗位职责：

1、负责组织选择和管理供应商的，尤其是外委的供应商；

2、选择产品（新产品）原材供应商，并与相关部门分析原材料的价值，进行供应商的询价、比价、议价等谈判工作；

3、负责收集产品相应的各种资料、汇总不同供应商同产品价格等相关信息；

4、按要求对采购信息收集、整理并提供信息简报提交上级领导；

5、配合公司完成项目招投标工作。

任职要求：

1、工科类专业；

2、对产品原材料市场信息敏感度高，能及时收集信息，为公司提供优质的供应商；

3、具有一定的财务及法律知识，工作严谨、细致、耐心，坚持公司采购管理原则；

4、具备较强的协调能力、沟通能力及管理能力。

五、售后质量工程师（1人）

薪资：3-5K

岗位职责：

1、指导售后服务人员掌握服务质量管理办法、要求和技术资料；

2、收集、分析和整理客户反馈的信息，根据客户要求进行售后技术支持服务，提高客户满意度；

3、定期总结售后质量问题，形成案例归档，为后续问题处理提供参考，对售后服务流程进行管理、评估和优化，确保流程的顺畅有效；

4、与生产等相关部门密切合作，确保及时采取纠正措施，避免类似问题再次发生；

5、通过对售后市场风险问题监控，收集影响产品质量的信息，实现对重大售后问题的提前预警。

任职要求：

1、机械类相关专业，接受出差；
2、具备较强的服务意识和专业技能，能够快速响应客户需求；

3、具有较强的沟通协调能力和团队合作精神。

工作时间：8：00-16：45 单双休

福利待遇：五险一金、法定节假日、年休假、满勤奖、工龄奖、交通补助、出差补助、免费工作餐、工作服劳动用品、年节福利、年终奖/项目奖

联系方式：

联 系 人：人资行政部

联系电话：045182304646

联系邮箱：renzibu@hrb-td.com（简历命名格式为：姓名+毕业院校+专业+学历）

联系地址：哈尔滨市道里区群力开发区鄱阳东路7号

招聘流程：校园双选会-投递简历-筛选简历-企业初试-复试-实习-毕业签订正式劳动合同-转正