一、企业介绍

锦州银行股份有限公司（简称：锦州银行）成立于1997年1月22日，总部位于辽宁省锦州市，于2015年12月7日在香港联合交易所主板挂牌上市（股份代号：0416），目前注册资本为人民币77.82亿元。

截至2019年6月30日，锦州银行资产总额为人民币8,254.58亿元，发放贷款和垫款净额达人民币3,982.24亿元，存款余额达人民币4,478.67亿元。在英国《银行家》2018年发布的“全球1,000家大银行”名单中，锦州银行按一级资本总额排名位列第168位。

目前，锦州银行已在北京、天津、哈尔滨以及辽宁省内的沈阳、大连、鞍山、抚顺、本溪、丹东、辽阳、朝阳、阜新、葫芦岛、营口、锦州等城市设立了15家分行，一家小企业金融服务中心专营机构；与全球67个国家及地区474家银行建立了代理行关系；拥有超过6,000名员工。

锦州银行作为主发起人设立的锦银金融租赁有限责任公司于2015年12月1日正式开业，是辽宁省首家金融租赁公司。同时在辽宁省内发起设立了锦州太和锦银、义县锦银、北镇锦银、黑山锦银、喀左锦银、凌海锦银、桓仁锦银7家村镇银行，综合化经营稳步推进。

多年来，锦州银行秉承“服务社会、造福大众”的理念，不忘“服务区域经济、服务小微企业、服务广大民众”的初心，深耕“三基三小”业务，有效服务实体经济，践行普惠金融理念，注重特色化、差异化、精细化发展，致力于为客户提供优质、高效、专业的金融服务，让金融更加有温度。

锦州银行凭借着出色的经营业绩、管理水平、服务质效和企业文化，得到了业界和客户的广泛认可和赞誉，相继荣获“全国文明单位”、“中国优秀企业”、“中国银行业文明服务示范单位”、“全国模范劳动关系和谐企业”、“全国支持中小企业发展十佳商业银行”、“2011年全国先进基层党组织”、“2012年全国银行业小微企业金融服务先进单位”、“2014年中国企业影响力十强”、“2015年全国模范职工之家”、“2015年度最佳城市商业银行奖”、“2016年度最佳城市商业银行奖”等荣誉称号，已经成为一家具有优秀品质的现代化商业银行。

二、招聘流程

u 简历接收

从即日起至2020年5月20日截止。

u 在线测评

简历投递成功后，系统将自动发送在线测评邮件，请按邮件通知内容在规定时间内完成作答。

u 简历筛选

自报名日起至5月20日，我们将陆续进行简历筛选。对通过筛选的同学，我们将在5月25日-27日通过电子邮件或短信形式通知在线考试的具体安排。

u 在线考试

我们将于2020年5月29日组织在线考试，具体安排及要求请参照邮件通知内容。

u 面试

应聘者通过在在线考试环节后，我们将组织面试，重点对应聘者的基本情况、求职意向、综合能力进行考量。

u Offer发放与签约

通过面试的应聘者将被我行正式录用，确认offer后签订就业协议。

三、招聘岗位

四、招聘专业

经济学类、管理学类、法学类、理学类、工学类专业，综合条件优异者专业可放宽。

五、应聘条件

（一）

1.总行岗位：国家高水平院校2018、2019、2020年全日制硕士及以上学历毕业生；

2.北京、天津、大连、哈尔滨分行及锦州地区岗位：国家重点建设院校2018、2019、2020年全日制本科及以上学历毕业生；

3.丹东、抚顺、鞍山、朝阳、阜新、辽阳、葫芦岛、本溪及营口分行岗位：2018、2019、2020年全日制本科及以上学历毕业生。

（二）全国大学英语四级（CET-4）成绩在425分以上；

（三）品貌端正、诚信敬业、无违法违纪行为或其他不良记录；

（四）综合素质较高，具有较强的学习、创新意识，具备较强的组织协调能力、人际交往能力、语言表达能力和团队协作精神；

（五）中共党员、学生干部、有特殊专长或技能者优先考虑。

六、招聘说明

（一）应聘者需登录锦州银行招聘网站（jinzhoubank.zhiye.com）在线投递简历，本行将通过校招平台发布笔试、面试及其他招聘信息，望保持通讯畅通。

（二）本次招聘拟采用线上方式组织笔试、面试流程，同时我行将密切关注疫情进展，在严格遵循国家相关防疫工作要求的前提下，将根据实际情况确定招聘流程。

（三）网申截止日期：2020年5月20日。

相关附件单位简介      锦州银行股份有限公司于1997年1月22日成立，截止2016年6月30日，公司总资产为人民币4,224.66亿元。在锦州、北京、天津、沈阳、大连、哈尔滨、丹东、抚顺、鞍山、朝阳、阜新、辽阳设立12家分行。目前，与70多个国家及地区500多个金融机构开展业务，代理行网络遍及世界各地。
　　走出锦州，迈向辽宁，放眼全国，是锦州银行快速发展的崇高追求。2008年12月，锦州银行天津分行正式挂牌营业，开创了我国地级城市商业银行在直辖市设立分支机构的先河。此后，沈阳分行、大连分行、哈尔滨分行、丹东分行、北京分行、抚顺分行、鞍山分行、朝阳分行、阜新分行、辽阳分行相继挂牌。特别是获准设立北京分行，使多年的梦想变成现实。
　　以市场为导向，以客户为资源，以特色为品牌，是锦州银行快速发展的制胜法宝。坚持把基本客户和基本客户群的开发和维护摆在战略位置，探索出“四个十”的市场开发思路，相继启动了“百千万”工程，开展了“双百”活动，实现了“三基”建设与“三小”信贷的有效联动。
　　实施人才战略，借鉴先进理念，推行精细化管理，是锦州银行快速发展的内在品质。从招聘高等院校大学生到吸纳专业银行人才，从聘请国内高端人才到引进外国金融专家。特别是通过实施管理再造工程、梳理组织架构、开展“百达”和“双大”活动，加快了流程银行建设步伐，提升了管理服务水准。
　　坚持以人为本，凝聚团队力量，创新企业文化，是锦州银行快速发展的力量源泉。通过开展“三爱三懂”巡回报告和多种主题教育、培训活动，营造了以人为本的家庭文化、养成了按章办事的合规意识、树立了不计得失的奉献精神，广大员工的自豪感、归属感、使命感日益强烈。
　　锦州银行相继荣获“全国文明单位”、“中国优秀企业”、“中国银行业文明服务示范单位”、“全国模范劳动关系和谐企业”、“2007中国金融业年度创新奖”、“2008中国最具成长力中小银行” 、2007年到2010年连续四年“全国支持中小企业发展十佳商业银行”、“2010全国中小企业最信赖的商业银行”、“2010中国文化管理杰出贡献单位”、“2011年全国先进基层党组织”、“2012最佳社会责任奖”，特别是去年还被中国银监会评为“全国银行业小微企业金融服务先进单位”。
　　展望未来，锦州银行将继续秉承“让客户满意，为股东增值，对社会尽责”的使命，继续加快实施品牌化经营、区域化布局、综合化发展的战略工程，全力打造信誉卓著、管理规范、服务优质的现代化商业银行。