绥化学院充分利用寒假毕业生就业工作关键期，开展“寒假就业不歇工”系列活动，围绕毕业生需求，组织各类线上校园招聘活动，持续精准推送就业信息，跟踪毕业生就业动态，做好分类指导和服务，有效发挥毕业生和用人单位间的桥梁纽带作用，就业工作得到稳步推进。

一是线上双选，网络招聘不停歇。学校发布“绥化学院寒假就业服务不歇工”用人单位邀请函，向广大用人单位发出邀请函，为企业和毕业生搭建供需桥梁，助力毕业生实现更加充分、更高质量就业。自寒假以来，学校与国聘、毕业申、问前程、易校招等平台开展合作举办14场专场线上双选会，累计参会单位593家，提供岗位25000余个，毕业生投递简历达2220人次。

二是信息挖掘，岗位推送不断线。学校广泛搜集全国各地的优质就业信息，第一时间精准推送给毕业生，保障学生在求职行动中的信息获取，进一步助力毕业生就业。期间以来，利用学校就业信息网不间断发布用人单位招聘信息2304条，发布各地招聘会、引才公告53条，共计提供岗位数5万余个。

三是精准指导，就业服务不打烊。学校积极开展线上就业指导服务，从就业信息搜集、求职面试技巧、就业政策解读、求职安全提醒等多角度全面提高毕业生求职本领和就业竞争力。1月1日以来，推送就业指导文章26条。在用好“教育部24365就业公益直播课”的同时，举办6期绥化学院就业公益课堂。各学院毕业班辅导员在寒假期间为毕业生提供不断线就业指导，举办“辅导员说毕业”系列就业云课堂，立足毕业生关注热点、焦点问题，帮助毕业生解疑释惑，扫清毕业生就业路上的每一个问题，深受毕业生欢迎。

四是加强交流，能力提升不止步。学校注重毕业班辅导员能力提升，开展6期2021届毕业班辅导员就业经验分享活动，相互交流学习，不断提升业务水平，促进2021届毕业生就业工作的发展。

2021届毕业生就业形势依然严峻复杂，学校上下形成合力，以线上线下相结合的方式，不断拓宽就业渠道，持续优化就业指导，助力毕业生实现更充分更高质量就业。