4月19日，牡丹江师范学院在线上召开2022届毕业生就业工作推进会议。学校党政领导、各二级学院党委书记、院长、全体毕业班辅导员及招生就业处全体人员共85人参加会议。会议由学校党委副书记刘松主持。

党委书记王志浩就目前学校就业进展情况，提出“早、快、准、严、细、实”的总体要求。他强调：一是结合就业工作目标提高站位，压紧压实工作责任，切实推进就业“一把手”工程，完善激励机制、考核评价机制和动态上报机制。学校领导要带头包保，招生就业处牵头抓总，二级学院发挥主体作用，保质保量完成就业工作目标。二是结合工作任务，以问题为导向，析根源，求破解，找准主攻方向，强化目标分解，做到一院一策、一人一策，把工作落地落细。三是结合省教育厅部署，重点抓好就业政策宣传月、就业促进周、访企拓岗专项行动几项工作。

院长、党委副书记李春江结合企业线上招聘、基层选调生、公务员事业单位考试、基层就业项目、应征入伍、出国出境留学、创业带动就业等就业去向，抓好落实，要求各二级学院要建立台账，做好精心、精细、精准的指导和服务。

会后，文学院、计算机信息技术学院等18个二级学院迅速行动，纷纷召开第三次就业工作推进会，研究部署下一步工作。