为加强我校就业创业课程与师资队伍建设，进一步提升就业指导服务的专业化水平，10月27日，招生就业处就业指导教研室组织开展了就业创业兼职指导教师试讲选拔。招生就业处处长张海峰及相关课程负责人担任评委，多位首次申报授课资格的教师参与试讲。

试讲过程中，六位候选教师围绕就业观念引导、职业生涯规划、简历撰写与面试技巧、创新创业思维等教学主题，依次进行了课程展示。评委从教学内容、教学方法、语言表达、课堂互动及仪表仪态等方面，对每位教师进行了全面评估与现场评分。

评委一致认为，参与试讲的教师准备充分、教态自然、表现良好，并围绕教学提升提出建议：一是注重启发学生参与，增强课堂互动性；二是深化课程思政融入，加强理论研究，夯实教学功底；三是推动理论与实践结合，开展职业领域调研，精准对接学生与用人单位需求；四是探索院本化生涯教育体系，提前介入职业规划，助力学生多元发展；五是强化价值引领，引导学生将个人理想融入国家发展大局。

学校历来重视《大学生职业发展与就业指导》《大学生创新创业导论》等课程建设，着力构建具备实践性、实战性与技能化特征的课程体系，形成“一线三阶”全程化生涯教育模式。未来，学校将继续围绕学生实际需求，优化课程内容，加强就业指导，打造多样化、个性化、专业化的就业服务机制，以有温度、有力度、不断线的帮扶举措，全力促进毕业生实现更充分、更高质量的就业。

本次试讲选拔组织严谨、流程规范，为我校就业指导工作注入新动力，也为建设高素质就业创业师资队伍奠定了良好基础。招生就业处将根据试讲结果择优录用，持续提升就业指导服务的质量与实效。